加薪申請書（二版）

Description

加薪申請書（二版）　　■比加薪更重要的，是點燃自己對工作的那把火！
　　對於一個想要成就一番事業的人來說，老闆給你的只是薪水，但是你一定要在工作中，賦予工作更多的熱忱；你一定要在工作中，給自己更多的東西。公司不僅給你一個工作的機會，一個可以發揮自己潛力的機會，而且還出錢將你的服務買下來。如果你將工作視為一種積極的學習經驗，每項工作中都包含許多個人成長的機會。

　　■工作可以帶給你的，遠比薪水可以帶給你的更多。
　　無論你是為老闆工作還是為自己工作，你都要想到，自己得到的不僅是薪水，還有珍貴的經驗、良好的訓練、技能的提升、自我認識的加深。不要只為了薪水而工作，否則你就會因為將眼睛緊盯著薪水而封閉自己的視野，就會在無形中將自己困在只裝著少許薪水的信封裡，進而丟失人生最有價值的東西。

　　■這些事，老闆不會跟你說，但是只要做得到，老闆都會聽你的！
　　作者將自己為許多公司提供諮詢服務的經驗，循序漸進的歸納出數十個有效而實用的方法，在讀完本書以後，每個讀者都可以對工作充滿熱情，進而增加自己的競爭力，成為一個讓老闆和主管感到滿意的「完美員工」，自己的職務和薪水也會在不知不覺之間得到提升。

 前言：年資不是加薪的理由
建立自己的「熱情加油站」
阿根廷香蕉
激發工作的熱情
擦皮鞋的小孩
把工作當作一種樂趣
每桶四美元的標準石油
贏得老闆的信任
以老闆的心態來工作
開發自己的潛能
轉變命運的三個原則
開闊自己的視野
發揮創造力的十個要素
突破束縛創造力的錯誤觀念
培養創新精神
把自己的遠見變成現實
幸運的林白
立刻行動
建立良好的時間觀念
在指定時間內完成工作
今天勝過明天
行動，行動，再行動
勤奮工作是成功的必經之路
主動完成工作
盡量不要請假
保持在團隊中的使命感
團隊合作是企業成功的保障
行動要符合目標
理解別人，才可以被別人理解    
愛是溝通最好的語言
學習溝通的技巧
團結的力量無窮
推動者與管理者
建立和諧的團隊精神
羅斯福的用人智慧
從別人的立場看問題

书名简译: 加薪申请书（二版）